Wir suchen Mitarbeiter, die fachlich und menschlich etwas bewegen wollen.
Du bist in der Ausbildung zum Physiotherapeuten und suchst eine Praxis, in der du wirklich etwas lernst? Nicht nur zuschauen, nicht einfach reingeschickt werden, sondern Schritt für Schritt an echten Patienten arbeiten, mit Anleitung und Struktur? Dann lies weiter.
Für unseren Standort in Werne suchen wir eine Rezeptionsfachkraft in Teilzeit mit 20-24 Wochenstunden. Die Arbeitszeiten sind fest geregelt. Starttermin ist der 01.07.2026.
Wir suchen Verstärkung für unsere Praxen in Lünen und Werne.
Ob Vollzeit, Teilzeit oder nur ein paar Stunden: Wenn du Physiotherapeut bist und eine Praxis suchst, in der du vernünftig arbeiten kannst, meld dich bei uns.
Du willst erstmal reinschnuppern? Meld dich einfach. Wir finden, ein gegenseitiges Kennenlernen vorab gehört dazu.
Nein. Jeder Mitarbeiter hat einen festen Standort und ein festes Team. Kein Pendeln zwischen den Praxen.
Jeder neue Mitarbeiter wird gründlich eingearbeitet. Dazu gehört auch das Kennenlernen unserer internen Abläufe und Therapiestandards. Egal ob Therapie oder Anmeldung, wir nehmen uns dafür die Zeit, die es braucht.
Ja, das ist sogar erwünscht. Meld dich einfach, und wir vereinbaren einen Termin zum Reinschnuppern.
Die Vergütung richtet sich nach Erfahrung, Qualifikation und Fortbildungen. Das lässt sich nicht pauschal beantworten. Wir sprechen offen darüber im persönlichen Gespräch.
Nutze gerne das Kontaktformular um uns online deine Bewerbungsunterlagen zu schicken. Sag uns, wer du bist, was du suchst und wann du starten kannst. Als Anhang wäre es schön ein kurzes Anschreiben, ein Lebenslauf und ein Foto von dir zu bekommen.
Die Dienstplanung ist verlässlich und steht im Voraus fest. Teilzeitkräfte arbeiten in der Regel einen Nachmittag pro Woche, in Vollzeit sind es zwei. Darüber hinaus haben wir viele verschiedene auf den Mitarbeiter zugeschnittene Arbeitszeiten. Deshalb besprechen wir auch das sehr gerne persönlich im Gespräch.
Ja. Es gibt feste Bürozeiten für jeden Therapeuten um die Therapieberichte zu schreiben.
Dokumentation und die Anamnese läuft digital am eigenen Tablet, direkt am Patienten.
Wenn ein Patient kurzfristig absagt, versuchen wir die Lücke über unsere Warteliste zu füllen. Sollte das nicht klappen, bleibt dein Arbeitszeit davon unberührt. Die „freie“ Restzeit nutzt du für Therapieberichte, Dokumentation oder Vor- und Nachbereitung.
Nein. Ob frisch examiniert oder mit jahrelanger Erfahrung: Bewirb dich. Fortbildungen sind kein Muss, werden bei uns aber aktiv gefördert.
Ja. Du betreust einen festen Patientenstamm und baust eine therapeutische Beziehung auf. Ausnahmen gibt es in Urlaubsvertretungen oder im Krankheitsfall eines Kollegen, denn Patienten mit chronischen Erkrankungen müssen weiterhin versorgt werden.
Wir planen Urlaubsvertretungen vor, so dass du keine Angst haben musst im Urlaub von anderen Mitarbeitern Mehrarbeit leisten zu müssen.